Dalam kunjungan tersebut, Said Abdullah didampingi tokoh muda Kabupaten Langkat, Dodi Wijaya. Rombongan disambut langsung Ketua KC FSPMI Bekasi, Sukamto, bersama jajaran pengurus, yakni Untung Nasori, S.H., Dedy Kurniadi, S.H., serta Wiwik Aswanti, S.H., M.H.
Pertemuan ini menjadi momentum strategis untuk mempererat hubungan antarpengurus FSPMI dari luar dan dalam Pulau Jawa. Selain memperkuat silaturahmi, kedua organisasi juga memanfaatkan kesempatan tersebut untuk bertukar pengalaman, strategi perjuangan, serta membahas tantangan ketenagakerjaan yang dihadapi di masing-masing daerah.
Suasana diskusi berlangsung hangat dengan fokus utama pada penguatan gerakan buruh melalui kolaborasi lintas pabrik, lintas kabupaten dan kota, hingga lintas provinsi. Kedua belah pihak menilai solidaritas nasional menjadi modal penting dalam memperjuangkan hak-hak pekerja di tengah berbagai dinamika ketenagakerjaan.
Ketua KC FSPMI Bekasi, Sukamto, menjelaskan bahwa organisasinya saat ini sedang memusatkan perhatian pada pengawalan putusan Pengadilan Tata Usaha Negara (PTUN) terkait Upah Minimum Sektoral Kabupaten/Kota (UMSK) Jawa Barat Tahun 2026.
Menurutnya, ribuan buruh tengah dikonsolidasikan untuk melakukan aksi ke Kementerian Dalam Negeri sebagai bentuk desakan agar putusan hukum tersebut segera dilaksanakan sesuai ketentuan yang berlaku.
"Kami di Bekasi sedang membangun kekuatan massa dan konsolidasi. Tapi kami sadar, perjuangan ini tidak bisa hanya di Bekasi. Harus ada dukungan dan gerakan yang sama di daerah lain agar pemerintah pusat benar-benar mendengar," ujar Sukamto.
Pernyataan tersebut mendapat respons positif dari Ketua KC FSPMI Langkat, Said Abdullah. Ia mengungkapkan bahwa meskipun kondisi ketenagakerjaan di Kabupaten Langkat memiliki tantangan yang berbeda dibanding kawasan industri seperti Bekasi, semangat perjuangan yang dimiliki para buruh tetap sama.
Said menilai penguatan pendidikan serikat menjadi fondasi penting dalam membangun kesadaran anggota sejak dini. Selain itu, membangun jejaring dengan berbagai elemen masyarakat juga dinilai penting agar perjuangan buruh tidak berjalan sendiri dan memperoleh dukungan yang lebih luas.
"Di Langkat tantangannya berbeda, tapi semangatnya sama. Kami belajar dari Bekasi soal bagaimana mengonsolidasikan massa besar dan memanfaatkan media untuk menggaungkan tuntutan. Ini harus terus kita jaga agar gerakan buruh semakin kuat," kata Said Abdullah.
Salah satu agenda utama dalam kunjungan tersebut adalah sesi berbagi pengalaman mengenai pola pergerakan organisasi di tingkat kabupaten, kota, hingga lintas provinsi.
Pengurus KC FSPMI Bekasi memaparkan berbagai strategi yang selama ini diterapkan, mulai dari membangun komunikasi antarpengurus unit kerja (PUK), konsolidasi massa, strategi konvoi aksi, hingga pendekatan dalam membangun tekanan politik kepada pemerintah daerah maupun pemerintah pusat.
Di sisi lain, Said Abdullah bersama Dodi Wijaya menjelaskan dinamika perjuangan buruh di Kabupaten Langkat yang memiliki karakteristik berbeda karena jumlah industri besar yang relatif terbatas. Mereka juga mengulas berbagai tantangan regulasi yang dihadapi organisasi buruh di daerah.
Tokoh muda Kabupaten Langkat, Dodi Wijaya, menilai regenerasi menjadi faktor yang sangat menentukan keberlanjutan gerakan serikat pekerja di masa mendatang.
Menurutnya, pelibatan generasi muda harus dilakukan secara berkelanjutan agar organisasi memiliki kader-kader yang memahami sejarah perjuangan sekaligus mampu menjawab tantangan zaman.
"Anak muda harus dilibatkan. Tanpa kader baru yang paham sejarah dan arah perjuangan, gerakan ini akan stagnan. Kami ingin belajar banyak dari Bekasi yang sudah punya sistem pendidikan dan kaderisasi yang berjalan," ujar Dodi.
Sementara itu, Wiwik Aswanti, S.H., M.H., menegaskan bahwa pendidikan hukum ketenagakerjaan menjadi salah satu aspek penting dalam membangun kualitas anggota serikat.
Ia menilai pemahaman terhadap Perjanjian Kerja Bersama (PKB) serta regulasi ketenagakerjaan akan membuat anggota tidak hanya memiliki semangat perjuangan yang tinggi, tetapi juga mampu menyampaikan argumentasi secara kuat saat berdialog dengan pihak perusahaan maupun pemerintah.
Diskusi yang berlangsung selama kunjungan tersebut menghasilkan sejumlah kesepakatan untuk mempererat koordinasi antardaerah. Kedua pihak berkomitmen meningkatkan komunikasi secara intensif melalui pertukaran informasi aksi, dukungan terhadap pernyataan sikap lintas KC, hingga membuka peluang penyelenggaraan pendidikan bersama secara daring bagi anggota FSPMI.
Komitmen tersebut diharapkan mampu memperkuat sinergi organisasi dalam menghadapi berbagai persoalan ketenagakerjaan yang muncul di berbagai wilayah Indonesia.
Menutup pertemuan, Sukamto menegaskan bahwa kunjungan tersebut bukan sekadar agenda silaturahmi, melainkan menjadi awal kerja sama yang lebih luas antara KC FSPMI Bekasi dan KC FSPMI Langkat.
"Ini bukan kunjungan terakhir. Ini awal dari kerja sama. Saat Bekasi bergerak, Langkat siap bersuara. Saat Langkat butuh dukungan, Bekasi siap berdiri di belakang," tegasnya.
Kunjungan kerja ini menjadi gambaran bahwa semangat persatuan di tubuh FSPMI terus terjaga. Perbedaan karakteristik wilayah, jumlah industri, maupun tantangan ketenagakerjaan tidak menjadi penghalang untuk membangun solidaritas nasional.
Melalui komunikasi yang semakin erat, pertukaran pengalaman organisasi, serta komitmen memperkuat kaderisasi dan pendidikan anggota, KC FSPMI Bekasi dan KC FSPMI Langkat berharap gerakan buruh di Indonesia semakin solid dalam memperjuangkan hak, kepastian hukum, dan kesejahteraan para pekerja di berbagai daerah.
Penulis: (PR/AFRIYANSYAH)
www.posmetrosumut.com
This post have 0 comments